Calculadora de Pago por Horas Extras

Calcula asignaciones por trabajo de horas extras, trabajo nocturno y trabajo en días festivos con precisión. Aplica tarifas premium según la ley de normas laborales para calcular salarios precisos para trabajo diurno·nocturno·festivo·extendido.

Cálculo de Pago por Horas Extras

Ingresa el salario por hora y las horas trabajadas para calcular varias asignaciones

Salario por Hora (KRW)

Horas de Trabajo Regulares

Horas Extras

50% premium

Horas de Turno Nocturno

50% premium (10 PM - 6 AM)

Horas de Trabajo en Días Festivos

50% premium

Criterios de Asignación de la Ley de Normas Laborales

Asignaciones Premium Legales

Horas Extras (Más de 8 horas)50% premium sobre el salario ordinario

Turno Nocturno (10 PM - 6 AM)50% premium sobre el salario ordinario

Trabajo en Días Festivos50% premium sobre el salario ordinario

Salario Mínimo 2024

Por Hora:9,860 KRW

Mensual:2,060,740 KRW

Precauciones

• Las horas extras no pueden exceder 12 horas por semana o 12 horas por día
• Cuando el turno nocturno y las horas extras se superponen, cada uno recibe 50% premium (total 100% premium)
• El trabajo en días festivos de más de 8 horas recibe 50% premium adicional
• Los salarios reales están sujetos a deducciones de impuestos y seguro social

Referencias

Ley de Normas Laborales
https://www.law.go.kr/%EB%B2%95%EB%A0%B9/%EA%B7%BC%EB%A1%9C%EA%B8%B0%EC%A4%80%EB%B2%95/%EC%A0%9C56%EC%A1%B0

Aviso Legal: Esta calculadora se proporciona solo como referencia y los resultados del cálculo no tienen efecto legal. Los cálculos salariales reales pueden variar según las reglas de empleo de la empresa, acuerdos colectivos y contratos de empleo individuales. La información puede cambiar sin previo aviso. Para cálculos precisos, consulta al equipo de RR.HH. de tu empresa o a un consultor laboral.